百万男网红羊X月阴阳00后找不到工作,职场人不需要“何不吃肉末”

2024-11-27


昨天也了解到网上名人“羊毛月”800万粉丝发视频讽刺大学生找不到工作的事件。在这个过程中,他表现出了自己的骄傲,甚至有一种“为什么不吃肉末”的感觉。


对于一个双非学校的毕业生来说,我对刚毕业的迷茫太熟悉了。没有人一毕业就能走路,一毕业就能进大厂,更多的是一路摸着石头过河。


他吃粉丝红利,转身骂粉丝不努力,真的让一个职场人觉得很低头。随意判断别人职场“生死”的感觉,让我想起了之前在一家公司工作的人力资源总监。他说得最多的一句话是:


这人不好用,干了就行了。


似乎在这个公司里,所有人的生死实权都在他的掌握之中,甚至在这个公司里,变相裁员,随意裁员,扣除员工工资,拖欠工资。这是一件很平常的事情。免费为公司裁掉一名员工,对他来说更像是一件光荣的事情。


所以这个羊毛月的视频之所以能引起这么大的反响,在一定程度上反映了社会对当代大学生就业现状的一些关注,甚至激怒了很多职场人被奴役压榨了很久的最后一根神经。


然而,他的讽刺态度并不恰当,也不能充分准确地反映当代大学生的就业现状。以下是对当代大学生就业现状和就业面临的障碍的详细分析:


当代大学生就业现状一、


1. 就业竞争本来就很激烈:


* 伴随着高等教育的普及,大学毕业生人数逐年增加,导致就业市场竞争日益激烈。


* 数据显示,2024年中国大学毕业生人数预计将达到1179万人,创历史新高,就业机会的增长速度无法满足这一巨大需求。


2. 就业机构正在发生变化:


* 伴随着经济的快速发展和科技的发展,传统产业逐渐衰退,新兴产业蓬勃发展。


* 这一转变加剧了就业市场的结构性矛盾,冷门专业毕业生将面临更多的就业问题。


3. 就业期望与现实的差距:


* 许多大学生对于职位、薪酬和工作场所都有自己的选择标准,但是现实可能与期望不符。


* 有些大学生可能会因此错过一些就业机会,或者在工作中感觉很糟糕。


二是大学生找工作面临的难题


1. 缺少实践经验:


* 许多雇主更倾向于招聘有实际工作经验的求职者。


* 大学生在校期间可能缺乏足够的实践机会,导致在求职时缺乏竞争力。


2. 职业规划不明确:


* 有些大学生在大学期间没有明确的职业规划,对自己的爱好、优势和职业目标缺乏深入的了解。他们在求职和成长的过程中。


* 这样可能会使他们在求职时感到困惑和困惑,不知道如何选择适合自己的职业。


3. 信息不对称:


* 大学生可能很难获得全面的招聘信息,或对招聘信息的认知存在偏差。


* 它可能会导致他们错过一些适合自己的就业机会。


4. 个人认知偏差:


* 有些大学生可能对就业环境抱有不切实际的幻想,希望工作环境好,收入高。


* 这一期望可能会导致他们在求职时过于挑剔,错过一些实际可行的就业机会。


5. 就业歧视:


* 大学生在某些情况下会面临性别歧视、地域歧视等就业歧视。


* 这一歧视可能会使他们在求职时处于不利地位。


面临目前大学生就业市场的现状,大学生可以采取以下策略从容应对:


提高自我竞争力


提高专业技能:


加强专业课程学习,掌握扎实的专业基础。


参加专业认证考试,提高个人资格。


积极参加实习、项目研究等与专业相关的实践活动。


拓宽知识面:


跨学科学习,了解不同领域的知识和技能。


注重行业信息和新技术的发展,保持学习热情。


改进软技能:


培养良好的沟通能力、团队精神和领导能力。


提高问题解决能力和创新能力。


明确职业规划


自我认知:


了解自己的爱好、优点和想法。


明确个人职业定位,通过职业性格测试、职业咨询等形式。


行业调研:


了解不同行业的发展前景和就业环境。


关注人工智能、大数据、新能源等新兴产业和职业机会。


设定职业目标:


根据个人兴趣和行业趋势,设定短期和长期的职业目标。


制定实现目标的计划和行动步骤。


积极寻求机会


参加招聘会:


关注学校、社会举办的招聘会议,了解公司的招聘需求。


提供简历和面试技巧,积极与企业代表沟通。


使用网络资源:


在招聘平台、社交媒体等平台上发布求职信息。


关注公司官方帐户,了解招聘信息和企业文化。


拓展人脉:


参加校友会、行业交流会等活动,扩大网络资源。


利用导师、学长学姐等关系,获得内推的机会。


调节情绪和期望


保持积极的心态:


面临就业问题,保持积极乐观的心态。


相信自己有能力找到合适的工作。


期望调整合理:


根据个人的具体情况,合理设定薪酬、工作地点等期望。


认识到职业发展是一个长期的过程,要不断地学习和成长。


重视政策和机遇


了解政策:


重点关注我国和地方政府出台的大学生就业政策。


利用创业补贴、就业见习等优惠政策。


关注机会:


重视政府、企业等举办的就业创业活动。


积极参与创业竞赛、创新项目等,提高个人能力和知名度。


当然,我不否认,当代大学生就业现状确实面临着一些挑战和障碍。


但是,这并不意味着大学生找不到工作。


事实上,大学生仍然可以通过提高个人技能、增加实践经验、明确职业规划、积极获取信息等方式找到合适的就业机会。同时,社会也要加强对大学生的支持和引导,为他们提供更多的就业机会和更好的就业环境。


他说:“世界是你的,也是我们的,但归根结底是你的。 你们年轻人朝气蓬勃,正处于繁荣阶段,就像早上八九点的太阳。 但愿寄托在每个人身上。”



1957年,伟人在莫斯科对中国青年学生说的话,引起了整整一代中国人的强烈共鸣,产生了深远的影响。


在今天这个充满未知和起伏的时代,为什么我们不能给年轻人更多的肯定和赞美,而是总是扮演一个高人一等的教育者的角色?


这个世界永远不会缺少充满说教的教育者,


缺少的是领导者、改造者、实干者。


共勉。


这篇文章来自微信公众号“Ray先森”(ID:作者:Ray先森,36氪经授权发布,RayZhang1993。


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