在中国石油首届培训师大赛中，管道局取得了巨大成就！

2024-12-29

原创 CPP 中国石化管道局有限公司

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12月25日

首届中国石油培训师大赛

圆满落幕

经过激烈的竞争

管道局有两名选手

在727名集团公司选手中脱颖而出

喜获金牌1枚，铜牌1枚，铜牌1枚

管道局荣获

“优秀组织单位”称号

本次比赛由中国石油集团公司人力资源部主办，聚焦人才强企战略，以“育名师、铸精品、创一流”为主题，旨在选拔培养一批优秀的内部培训师，选树打造一批公司名师。比赛从6月份开始，集团公司130多家单位积极响应，1万多名选手积极参与。是集团公司参与人数最多、年龄层次最全、业务范围最广的培训比赛。

根据“三赛、两训、一训”的思路，管道局分为预赛、复赛、决赛，组织管道局首届培训师大赛，赛前举办赋能培训班和重点能力提升培训班，邀请专家指导培训参与者，选拔9人参加集团公司大赛。最后两人(通信公司李刚、管道公司杨雯)脱颖而出，分别获得金奖和铜奖。

近年来，管道局建立了完善的教师培训体系，制定了《内部培训师管理办法》，组织了11期内部培训师认证培训班，258名员工被聘为“一星内部培训师”，63名领导和专家被聘为“特聘内部培训师”。依托中国石油电子学校，建立教师共享数据库，实行分层取薪多元化鼓励，建立能进能出、能上能下的晋升聘用制度。培养了一支“政治过硬、素质过硬、规模适中、结构合理”的高素质培训师队伍，不断推进管道局核心知识、经验和技能的有效传播和改革创新。