美国沃尔玛的工资大幅上涨，涉及70万一线员工

联商快讯：6月6日，沃尔玛在2024年股东大会后宣布，将向美国门店的小时工发放奖金，包括药店和视觉中心门店的小时工，这可能会增加70万一线员工的工资。

沃尔玛美国公司首席执行官约翰·福纳在与记者的电话中表示，兼职和全职员工将有资格每年获得最高1000美元的奖金，这来自商店员工的反馈。在此之前，沃尔玛宣布将于今年1月重新制定其美国商店经理的奖金，并允许他们获得高达200%的年度工资奖金。

福纳在与记者的电话中说:“我们在基本工资上有竞争力，这一点非常重要”。福纳补充说，小时工必须在企业工作满一年才有资格获得奖金，奖金是根据店铺达到一定业绩目标来计算的。

沃尔玛在发放奖金前几个小时刚刚召开了年度股东大会。会上，投资者投票了七项股东建议。其中一项建议督促沃尔玛制定薪酬政策，为工人提供满足家庭核心需求的最低收入。

激进投资者组织The，代表提案提交者行事。 Shareholder 一位Commons代表表示：“沃尔玛工人的工资远低于生活工资”，“由此造成的经济损失无法处理”。此外，沃尔玛CEO董明伦的收入是公司员工中位数的933倍。

在美国，沃尔玛雇佣了大约160万名员工，其中大部分是4700家沃尔玛商店的员工。

本文仅代表作者观点，版权归原创者所有，如需转载请在文中注明来源及作者名字。

免责声明：本文系转载编辑文章，仅作分享之用。如分享内容、图片侵犯到您的版权或非授权发布，请及时与我们联系进行审核处理或删除，您可以发送材料至邮箱：service@tojoy.com