2025年全球就业市场：阿联酋Z世代求职心态或超美国，冰火两重天

2025年夏天，全球不少城市都在冲击历史最高温纪录，然而劳动力市场却依旧“冷静”。

领英7月公布的全球劳动力市场最新数据显示，2025年以来，全球招聘需求较去年同期整体放缓。因缺乏增长动力，求职者信心难以提振，全球职位平均申请人数普遍下降。只有阿联酋、南非和新加坡等少数新兴市场的就业机会仍在增长。

领英2025年劳动者信心指数表明，美国求职者信心始终低于疫情前水平，澳大利亚、加拿大、法国、荷兰和英国等发达经济体虽略高于疫情基准，但也持续低迷。“悲观的求职情绪”在美国年轻群体中尤为明显，美国Z世代劳动者信心指数创下历史新低。

“AI变革”是把双刃剑，随着AI技术对求职市场的影响加深，初级职位的供需趋势也会进一步变化。无疑，能从AI技术浪潮中抓住机遇并快速掌握AI相关技能的Z世代，将成为劳动力市场中“破局而上的逆行者”。

与全球疫情前（2016 - 2019年）的经济增速相比，2025年多数发达经济体的增长预期依然较弱。比如美国，贸易政策对通胀的推升程度不明，限制了美联储通过降息来提振疲软劳动力市场的操作空间。

2025年上半年，美国企业招聘活动持续降速，1月至6月同比下降5%，总体招聘规模远低于疫情前水平。欧洲国家也是如此，以德国为代表的欧洲主要经济体受全球商品需求放缓、长期技术工人短缺以及俄乌战争对能源供给的持续影响。

不过有个积极信号，除英国外，欧洲国家招聘量整体下滑趋势较2024年有所缓解。例如2025年上半年法国和德国招聘量同比下降5%，相比2024年下半年的同比下降值（ - 10%）有所提升。

对这些国家的Z世代求职者来说，不太乐观的是，初级岗位招聘量减幅大于整体招聘量。领英平台2025年第一季度环比数据显示，荷兰整体招聘下降1%，初级岗位降幅达4%；德国整体招聘下降3%，初级岗位暴跌8%；美国年初以来初级岗位与整体招聘同步下降3%（季度环比）。与2020年3月相比，初级岗位骤降23%，远超整体市场18%的降幅。这种结构性失衡导致美国应届大学生失业率持续高于整体水平，让00后求职者面临招聘需求放缓与求职周期延长的双重压力。

与发达经济体不同，一些新兴市场的招聘需求活力十足。东南亚经济与商业枢纽新加坡在2025年强势反弹，上半年整体招聘量同比增长3%。印度、阿联酋和南非等新兴市场，经济增长前景达到或超越疫情前水平，整体招聘规模维持在疫情前之上。2025年上半年，阿联酋企业招聘量同比加速增长（增幅达10%）。

值得一提的是，与全球疫情前（2019年4月）相比，阿联酋初级职位招聘量增加了70%！印度（ + 56%）和巴西（ + 31%）也显著超出疫情前水平。

从初级岗位的行业招聘需求来看，领英过去一年的数据分析显示，金融服务业的初级岗位招聘呈全球性复苏态势，医疗保健与住宿餐饮服务业的初级岗位增长动能强劲。然而，科技、信息传媒及专业服务等知识密集型行业对初级岗位的需求量增长低迷。

近两年来，“AI工程师”一直是全球最热职位。2024年，领英平台上AI技术岗位招聘增速比整体人才招聘增速高30%。

同时，企业人才争夺的战场从纯技术领域拓展到更广泛维度。领英数据显示，过去一年，要求具备AI素养类技能的职位数量激增六倍！

根据领英今年发布的《全球新兴职业技能榜单》，企业雇主越来越需要兼具AI技术技能与人文类技能的复合型人才。以美国市场为例，AI素养类技能虽排在技能需求首位，但人际互动相关技能在Top10榜单中占八席，包括解决冲突能力、利益相关方管理能力等软技能。自2018年以来，领英平台上人际技能的需求量增长了10%，在传统上不重视这类技能的岗位，如技术类岗位，人际技能的重要性提升了20%。

这一技能需求趋势标志着职场进入新时代：职场人既要精通技术，又要有适应能力，既能与GAI工具协同工作提高效率，也能执行灵活多变的任务。

虽然各年龄段的职场人都会受GAI影响，但Z世代求职者面临的挑战更突出，很多初级岗位的工作职能集中在基础文案撰写、信息搜集和数据分析等易被GAI替代的内容。领英调研显示，随着企业对初级岗位需求的变化，38%的全球高管在招聘应届生时将“适应能力和韧性”列为关键考量指标。

领英数据表明，全球职场人都在加速学习AI相关技能，去年领英会员新增AI技能认证数量同比飙升177%，其中ChatGPT应用（占AI技能认证者的60%）和提示词工程（38%）最热门。职场人学习AI技能的意愿较2024年提升26%，“非技术岗位从业者”，如企业HR、市场营销人员和销售人员，学习AI技能的积极性同比增幅超40%。

在领英12亿人才库中，AI专业人才规模达数百万量级，每年新增的千万全球应届生里，AI相关专业毕业生的比例也在快速增加。为助力Z世代全球化人才与中国企业雇主精准对接，领英秋招节已开启，重点聚焦AI及数字化相关领域校招岗位，帮助企业在AI变革中打造未来竞争力。

内容数据来源：

1. 领英经济图谱2025年7月发布的全球劳动力市场数据：https://www.linkedin.com/pulse/stabilization-offers-limited-relief-global-labor-ljrte/?trackingId=VEtD%2BnXrCgqhFj5JTRg%2Big%3D%3D

2. 领英经济图谱2025年5月发布的全球初级职位供需数据：https://www.linkedin.com/pulse/entry-level-labor-market-strained-amid-intensifying-p9die/?trackingId=syYmuiMPSYWqkSiYa0EMJg%3D%3D

3. 领英经济图谱2025年4月发布的白皮书《AI and the Global Economy》：https://economicgraph.linkedin.com/content/dam/me/economicgraph/en-us/PDF/ai-and-the-global-economy.pdf

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